SARAN-SARAN DARI SEBUAH KUTIPAN BUKU MENGENAI 'KEPIMPINAN/KEPELATIHAN'

CATATAN UNTUK PEMIMPIN/PELATIH  dikutip dari Rod Olson

Dalam buku-nya  “The Legacy Builder”

Kiat-kiat untuk para pemimpin dan pelatih!

Pemimpin/ Pelatih sejati adalah lebih banyak mengenai motivasi dan inspirasi. Oleh karena itu kita sebagai Pelatih yang harus bisa menyeimbangkan kedua hal tersebut.

Keseimbangan dapat dicapai dengan tingkat kedewasaan kita, yang menyangkut siap mental, fisik , rohani dan emosi. Semua hal tersebut dicapai dan dibangun dengan berjalannya proses waktu. Kita tidak dapat memperolehnya secara cepat.

Pemimpin/Pelatih sejati harus bisa menjadi  seorang yang F.A.T,

F= Faithful – Kita harus selalu menanamkan sifat positif kita terhadap perusahaan maupun klub dengan menumbuhkan rasa saling percaya dengan dasar ikhlas tanpa paksaan.

A= Avaiable – Kita harus bersedia menyediakan waktu kita untuk tim dan juga untuk keluarga dan komunitas kita.

T - Teachable – Kita senantiasa selalu menjadi orang yang selalu bisa belajar dari orang lain. Jika tidak, maka kita tidak akan bisa berkembang. Orang yang selalu tahu segalanya tidak bisa berfikir dengan bijak.

Pemimpin / pelatih sejati dapat menguasai apa yang tidak dapat dikuasai..

Pemimipin/pelatih sejati mengetahui apa yang mereka kuasai dan bisa menguasainya (kompeten). Mereka juga paham mengenai apa yang tidak mereka kuasai dan bisa menjauhi untuk mencoba menguasai hal yang tidak dipahaminya.

Tugas dari pemimpin atau pelatih adalah membantu pribadi maupun kelompok untuk bisa menggapai apa yang tidak bisa mereka capai. Jika hal itu bisa terjadi maka kemenangan sudah ada didalam diri mereka masing-masing.

Konsentrasi dalam dua hal yang bisa kita kuasai : Usaha dan Sikap kita.

Kita tidak bisa memebrikan sesuatu apa yang kita tidak kuasai. Berusahalah menjadi orang yang sangat sederhana didalam dunia yang begitu beragam ini. Kuasailah dan pertahankan sikap kerja keras kita.

Jika kita ingin mendapatkan kepercayaan dan kesetiaan pemain atau bawahan maka seharusnya kita sebagai pemimpin / pelatih bisa memenangkan hati dan kepercayaan  meraka.

Coach Wooden with young Kareem Abdul Jabbar.

Kepercayaan = Karakter + Kompetensi. Karakter kita menunjukan siapa kita sebenarnya dan Kompetensi adalah kemampuan kita dalam menguasai pekerjaan kita.

Jika kita konsisten dalam perilaku kita maka akan muncul rasa percaya dan rasa percaya itu akan menghasilkan Kesetiaan. Jaman sekarang sudah berubah, kita tidak bisa berkomunikasi satu arah dan memaksakan kehendak kita sebagai pemimpin/pelatih. Pemain atau bawahan kita tidak akan mudah percaya sama kita jika tidak didasarkan dengan alasan dan motivasi yang kuat untuk percaya sama kita sebagai pemimpin/pelatih.

Mental Baja = Kemampuan untuk bisa beradaptasi dengan baik di situasi yang tidak nyaman.

Disaat kita kesulitan, kita selalu akan mempunyai satu pilihan diantara dua cara yang positif yaitu “ Flight of Fight “.

Jika kita ingin mempunyai hubungan yang baik dengan pemain atau bawahan kita, kita harus menunjukan bahwa kita peduli. Jika kita bisa memenangkan hati mereka dengan menunjukan rasa peduli dan ikhlas tanpa ada agenda pribadi maka kita tidak akan kesulitan didalam memotivasi dan melatih mereka.

Selalu ingatkan kepada pemain bahwa ada sesuatu yang berharga didalam mereka dan tugas kita sebagai pemimpin atau pelatih untuk membantu mereka dalam mencapainya.

“Jika kita memberikan evaluasi ke pemain atau bawahan kita, kita harus fokus dalam hal proses pembelajarannya bukan pada hasil yang telah mereka capai. Selalu utamakan proses daripada hasil!”

Begitulah kiranya artikel ini dibuat untuk bisa membagi pengetahuan dari sebuah informasi kecil dari sebagian besar ilmu mengenai leadership.

Terima kasih

"Seorang pemimpin tidak dilahirkan namun di buat oleh proses waktu kedewasaan!"

-ISG-